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1. 채용분야 및 담당업무 | | □ 현장직 | | 근무지 | 직무 | 등급 | 인원 | 주요 담당업무 | 과천경마장 | 기계 (경력) | 3등급 4단계 | 1명 | ㆍ특급 기계설비유지관리자 법정선임 해당자 ㆍ기계설비 전체 외관, 운전 및 안전상태를 반기별 1회 이상 그 기능을 점검 및 기록업무 ㆍ기계 시설 관련 유지보수 업무 전반 및 당직 업무 | 2등급 4단계 | 3명 | ㆍ냉동기 법적 점검, 운전, 유지보수 ㆍ기계 시설 관련 유지보수 업무 전반 및 당직 업무 | 2등급 2단계 | 3명 | ㆍ보일러 법적 점검 운전, 유지보수 ㆍ기계 시설 관련 유지보수 업무 전반 및 당직 업무 | 과천경마장 및 수도권사업소 (순회점검) | 전기 (경력) | 2등급 4단계 | 1명 | ㆍ전기시설물의 일상점검, 유지관리 업무 ㆍ전력설비의 운전 및 유지보수 ㆍ수시 점검 및 당직 업무 실시 ㆍ전기직무고시 법적 점검실시 ㆍ각종 장비 점검 및 유지보수 (UPS, 발전기, 축전지, 에너지절감장치 등) |
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| □ 지원 유의사항 ㆍ회사 사정에 따라 지원한 지역이 아닌 타 근무지로 변경될 수 있음 ㆍ복수 지원은 불가하며, 하나의 채용 분야를 특정하여 지원하여야 함 ㆍ최근 3년 이내에 한국마사회 근무이력이 있는 경우 재취업심사 대상 |
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2. 분야별 지원자격
| | □ 공통 | | 구분 | 지원 자격
| 공통 | ① 학력, 성별 제한 없음 ② 연령 - 정규직 : 만 19세 이상 및 만 60세 이하인 자 ※ 정년 60세 - 정규직 : 경비/미화 직무는 만 65세 이하 ※ 정년 65세 - 계약직 : 연령제한 없음 ③ 아래 결격사유가 없는 자 (인사규정 제9조)
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 부정행위로 인하여 면직된 자 3. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자 5. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예기간이 종료된 날로부터 5년을 경과하지 아니한 자 6. 금고이상의 형의 선고를 유예 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자 7. 공인된 종합의료기관에서 신체검사 결과 채용결격으로 판명된 자 |
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근무지 | 직무 | 인원 | 지원자격 (판단 기준 : 원서 최종 접수일) | 필수사항 | 우대사항 | 과천 경마장 | 기계 (경력) | 1명 | ㆍ특급 기계설비유지관리자로서 다음 조건 해당자 - 공조냉동 또는 에너지관리산업기사 자격 보유 및 관련경력 13년 이상 - 공조냉동 이상 또는 에너지관리기사 자격 보유 및 관련경력 10년 이상 ※ 기계설비 특급수첩 보유자 및 발행 가능한 자 | ㆍ전기용접 가능자 | 3명 | ㆍ공조냉동산업기사 자격보유 및 관련 경력 3년 이상으로 법정선임 자격을 갖춘 자 | ㆍ전기용접 가능자 | 3명 | ㆍ보일러취급기능사 자격보유 및 관련 경력 2년 이상인 자 | ㆍ전기용접 가능자 | 과천 경마장 및 수도권 사업소 | 전기 (경력) | 1명 | ㆍ법정선임 자격을 갖추고 다음 조건의 해당자 - 전기기능사 자격보유 및 관련경력 5년 이상 - 전기산업기사 자격보유 및 관련경력 3년 이상 | ㆍ전압 10만V미만 시설에 한함 (2000Kw 이상 : 경력 4년, 2000Kw 미만 : 경력 2년) |
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※ 자격보유자는 법정선임을 거부할 수 없으며 법정선임 시 수당 별도 지급하며 세부적인 사항은 사규에 따름 |
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3. 분야별 근무조건 | | □ 현장직 | | 근무지 | 직무 | 등급 | 근무형태 | 근무시간 | 연봉(천원) | 비고 | 과천경마장 | 기계 | 3등급 4단계 | 주5일(수~일) | 09:00~18:00 | (기계설비유지관리자) 42,551~44,951 | 초과근무 및 당직근무 (별도수당지급) | 2등급 4단계 | (공조냉동산업기사) 33,125~35,525 | 2등급 2단계 | (보일러취급기능사) 30,548~32,948 | 과천경마장 및 수도권사업소 | 전기 | 2등급 4단계 | 주5일(수~일) | 09:00~18:00 | (전기산업기사) 33,125~35,525 | 당직근무없음 |
| | ※ 보수는 정상 근로에 따른 월보수(직무급, 기술수당, 식대 및 기타 수당)이며, 명절상여금(연 100만원), 복지포인트(연 40만원), 서비스장려금(연 100만원 내외, 평가에 따라 차등지급)이 합산된 세전 연보수 금액 ※ 초과근로수당은 포함되지 않은 금액이며 초과근무시 별도 수당지급, 자격수당은 해당 직무 자격보유 및 동일 직무 근무시 지급(매월 4~8만원) ※ 자격보유자는 법정선임을 거부할 수 없으며 법정선임 시 수당 별도 지급하며 세부적인 사항은 사규에 따름
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4. 채용절차 | | ![인사위원회- 공고게시 서류접수 - 서류전형 - 면접전형 - 합격발표 신체검사 - 임용](https://www.saraminimage.co.kr/recruit/bbs_recruit9/39_krafm_step_231113.png) | | 구분 | 전형단계 | 일정 | 내용
| 1단계
| 인사위원회 | 11.15(수) | ㆍ경력직 채용계획 심의 | 2단계 | 채용공고 및 서류접수 | 11.16.(목)~11.22.(수) | ㆍ홈페이지, 채용사이트 등 공고 게시 및 서류 접수 | 3단계 | 서류전형 | 11.24.(금) | ㆍ자격증, 경력, 자기소개서 등 종합적으로 평가 | 4단계 | 서류전형 합격발표 | 11.25.(토) | ㆍ합격자 발표 및 면접전형 안내 | 5단계 | 면접전형 | 11.29.(수) | ㆍ직무관련 면접전형 실시 | 6단계 | 합격자발표 | 11.30.(목) | ㆍ합격자 발표 및 채용검진 안내 | 7단계 | 임용 | 12.6.(수) | ㆍ임용 예정 |
| | ※ 재취업심사 대상자 발생 시, 11.25.(토) ~ 11.28.(화) 재취업심사 의뢰 진행 |
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구분 | 세부 내용
| 제출서류 | 【공 통】 ① 입사지원서 1부(온라인 작성, 경험 및 경력기술서 필수) ② 건강보험 자격득실 확인서
【해당자】 ① 해당 분야 경력(재직) 증명서(사업장 관인 필수) ② 해당 분야 필수 자격 확인서(자격증 사본 등) ※ 자격증이 필수 요건인 분야의 경우 증빙서류 미제출시 탈락됨
【유의사항】 - 상기 증빙서류 제출시 주민등록번호 뒷자리(7자리)는 보이지 않게 마스킹 처리한 후 제출 - 원본서류를 스캔한 PDF 파일만 증빙서류로 인정하며(jpg, png, bmp 등 불인정) 사진 촬영 및 캡쳐는 인정하지 않음 - 건강보험 자격득실 확인서는 반드시 비밀번호를 해제한 파일로 첨부 | 면접자 (면접시 제출) | 【해당자】반드시 지참 (원본 지참) ① 재직(경력) 증명서(별도 양식이 없는 경우 별첨1 활용) ② 입사지원시 제출한 서류 일체 | 합격여부 안내 | 합격/불합격 여부 개별 안내 | 제출방법 | ㆍ(입사지원자) 채용 페이지에 있는 링크로 지원서 제출 ㆍ(단계별 합격자) 개별 안내 |
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6. 선발방법 | | □ 채용공고 및 서류접수 ㆍ공고기간 : 11.16.(목) 14:00 ~ 11.22.(화) 23:59, 7일간 ㆍ서류접수 : 기간내 상시접수 ㆍ접수방법 : 홈페이지 온라인 접수(https://krafm.saramin.co.kr) ㆍ블라인드 사항 준수하여 서류 작성 - 개인 인적사항(성명, 나이, 출신지, 가족관계 등) 관련 내용 작성금지
| | 구분 | 내용 | 예시
| 위반 사례 | ㆍ편견요소(출신학교, 연령, 성별, 출신지역 등)를 유추 할 수 있는내용 기재 불가 | ㆍ출신학교 : OO대학교를 졸업.. / 유명 OO대학 출신으로서.. ㆍ연령 : 대학교 1학년 때 우리나라에서 월드컵이 개최.. / 자녀들이 장성하여 OO할때쯤.. ㆍ성별 : 군 병사시절.. / 남편과 저는... / 아내의 말을 따라.. / 운전병 출신으로서.. ㆍ출신지역 : 대전에서 태어나. ./ 나고 자란 광주 고장에서.. | ㆍ지원자 이름은 성별을 유추 할 수 있으며, 개인을 특정 할 수 있으므로 기재 불가 | ㆍ‘영희씨는 믿음직해‘라는 말을 들으며.. / ’장한이라는 제 이름에 걸맞게‘ |
| | □ 서류전형 ㆍ심사일 : 11.24.(금) 예정 / 합격발표 : 11.25.(토) ㆍ제출한 입사지원서로 분야별 서류전형 심사기준, 블라인드 준수 여부에 따라 적격여부 심사 ㆍ자격증, 직무 수행 능력, 자기소개서 및 업무수행계획 평가, 기타능력?실적 등을 종합평가 ㆍ(현장직·계약직) 적합자 전원 선발(5배수 초과 시 정량·정성평가) ㆍ서류합격 발표 시, 재취업 심사대상은 개별 안내 예정
□ 면접전형 (서류전형 합격자에 한하여 개별 연락) ㆍ심사일 : 11.29(수) 예정 ㆍ서류전형 합격자를 대상으로 면접전형 실시 ㆍ서류 합격자 중에서 면접성적이 우수한 자 순으로 합격자 결정 ㆍ우대사항 | | 구분 | 요건 | 가점 | 기 준
| 취업지원 대상자 | 면접점수 가산점 부여 | 5%,10% | ㆍ국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 등에 의한 취업지원대상자 | 장애 | 5% | ㆍ장애인 고용촉진 및 직업재활법 시행령 제3조 및 제4조 |
| | ※ 우대사항 해당자는 지원 시 자격 여부를 확인할 수 있는 증명서류를 제출해야 함
□ 합격발표 및 신체검사 ㆍ합격발표 : 11.30.(목) ㆍ신체검사 : 일반채용신체검사 (공통) /특수검진 (해당직무 한정)
□ 임용 : 12.6.(수) 예정
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7. 분야별 문의 전화번호 안내 | | □ 채용전반에 관한 사항 및 관리직 : 031-349-6028 □ 현장직 직무 등 ㆍ과천경마장 : 02-6006-3576 ㆍ장외발매소 : 02-6006-3493 |
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8. 유의사항 ※ 반드시 숙지 후 지원 요망 | | ㆍ본 계획(절차 및 일정)은 회사의 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 공고함 ㆍ입사지원서 상 생일 및 성명은 반드시 지원자의 신분증 내용과 동일해야 하며, 제출서류 누락·오기재로 인한 불이익 (불합격 등)은 지원자 본인의 책임임 ※ 면접 당일 지원자의 신상정보가 입사지원서 상 정보와 서로 다를 경우 면접심사 응시 불가 ※ 제출한 서류와 기재사항이 추후 허위사실로 발견될 경우 합격 취소 또는 고용계약을 해지하며, 향후 5년간 한국마사회시설관리(주) 채용에 지원할 수 없음 ㆍ당사는 인사청탁을 엄격히 금지하고 있으며, 채용과정에서 인사청탁이 적발된 경우 해당 지원자는 불합격 처리되고, 합격 후 해당 사항이 적발될 경우 합격을 취소함 ㆍ면접대상자는 반드시 신분증(주민등록증, 운전면허증 등) 및 개별 안내받은 필요서류를 지참하여야 하며, 신분증을 지참하지 않을 시 심사를 받을 수 없음 ㆍ당사는 예비합격자를 추가 선정할 수 있음 ㆍ업무에 적합한 자가 없을 시 모집인원을 채용하지 않을 수 있음 ㆍ합격자 개인 사정으로 임용예정일에 출근하지 않는 경우 합격이 취소 될 수 있음 ㆍ업무상 필요에 따라 근무 장소 및 시간, 부서, 담당업무가 변경될 수 있음 ㆍ한국마사회의 퇴직임직원이 지원할 경우 「공기업?준정부기관의 경영에 관한 지침」에 따른 심의·의결이 필요하므로 지원 전 문의 바람 ㆍ채용서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조(채용서류의 반환 등)에 따라 채용 불합격 통보일로부터 14일 이내에 청구한 자에 한해 반환함. 채용서류 반환을 위해서는 동 법률 시행규칙 별지 제3호 서식의 「채용서류 반환청구서」 작성 후 본인 서명 및 스캔하여 팩스제출 요망 (팩스 : 031-349-6038) ㆍ문의 : 한국마사회시설관리(주) 채용담당자 (031-349-6028). 끝. |
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[별첨1] 경력증명서 ![버튼](http://www.saraminimage.co.kr/recruit/bbs_recruit2/bt_icon_02.png) |
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